十八屆中央第十二輪巡視公布14所高校巡視反饋情況

近日,中央巡視組向14所高校黨組織公布巡視反饋情況。以下是摘編的巡視反饋部分內容。

經中央批準,十八屆中央第十二輪巡視對北京大學、清華大學、北京師范大學、中國農業大學、北京航空航天大學、北京理工大學、南開大學、天津大學、大連理工大學、吉林大學、哈爾濱工業大學、上海交通大學、同濟大學、南京大學、東南大學、浙江大學、中國科學技術大學、廈門大學、山東大學、武漢大學、華中科技大學、中南大學、中山大學、重慶大學、四川大學、西安交通大學、西北農林科技大學、西北工業大學、蘭州大學等29所中管高校黨委開展專項巡視。同時,對內蒙古、吉林、云南、陜西等4個省區開展“回頭看”,對中央網絡安全和信息化領導小組辦公室、國務院扶貧開發領導小組辦公室、中國鐵路總公司、中國船舶重工集團公司等4個單位試點開展“機動式”巡視。

近日,中央巡視組向14所高校黨組織公布巡視反饋情況。以下是摘編的巡視反饋部分內容。

北京大學:“兩個責任”落實不到位

■問題

黨委領導作用發揮不夠,“四個意識”不夠強,貫徹黨的教育方針和重大決策部署不深入,落實扎根中國大地建設世界一流大學的要求不到位。意識形態工作責任制落實不到位。貫徹黨委領導下的校長負責制不夠自覺。黨的建設薄弱,政治保障作用未能充分發揮。黨內政治生活不嚴肅,基層黨建工作軟弱。選人用人問題突出,程序規矩不嚴、制度執行不力、機構編制管理混亂。“兩個責任”落實不到位,管校治校寬松軟。黨委擔當不夠,紀委監督執紀問責不力。校辦企業管理混亂,附屬醫院管理薄弱,廉潔風險突出。執行中央八項規定精神不力。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

提高政治站位和政治覺悟,增強“四個意識”。落實意識形態工作責任制,完善黨委領導下的校長負責制。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。專項整治選人用人問題。對教育基金會、科研經費管理、招生、合作辦醫等開展集中專項整治。

清華大學:基層黨組織建設存在虛化弱化現象

■問題

“四個意識”不夠強,黨委領導作用發揮不夠,貫徹黨的教育方針在有些方面不夠到位,對做好新形勢下高校思想政治工作措施不夠有力,思想政治工作隊伍建設有所弱化。黨的建設抓得不夠嚴不夠實,黨內政治生活不夠嚴格,基層黨組織建設存在虛化弱化現象。執行選任程序不夠規范,干部管理監督不嚴。落實“兩個責任”存在差距,對一些違紀違規問題動真碰硬不夠。紀檢機構落實“三轉”不夠到位,履行監督執紀問責職責不夠充分。有的單位利用高校資源謀取不當利益,有的干部或工作人員以權謀私。違反中央八項規定精神問題仍有反映,存在公款旅游、公車私用等問題。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

進一步增強“四個意識”,強化黨的領導。嚴格執行黨委領導下的校長負責制,切實落實意識形態工作責任制。深入開展“四風”突出問題專項整治。嚴格執行組織人事制度,切實落實從嚴管理監督干部各項要求。

北京師范大學:黨內政治生活不夠嚴肅

■問題

“四個意識”不夠強,黨委發揮作用不夠,落實習近平總書記關于教育工作的重要講話精神有待加強。師范引領作用弱化,師德建設有待加強;執行黨委領導下的校長負責制不力;意識形態工作責任制落實不到位,政治敏銳性需要加強。黨內政治生活不夠嚴肅,黨建工作薄弱。執行選人用人制度不嚴格,選任程序不規范,引進人才把關不夠。“兩個責任”落實不到位,處理違紀問題寬松軟。存在公款吃喝等違反中央八項規定精神問題;財務和資產管理不嚴格,校辦企業和合作辦學等領域廉潔風險突出。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

黨委要切實增強“四個意識”。落實好黨委領導下的校長負責制。認真落實意識形態工作責任制。認真落實好“兩學一做”學習教育常態化制度化各項舉措,嚴格組織生活。嚴格執行選人用人規定。嚴格執行中央八項規定精神,馳而不息糾正“四風”。健全資金資產、校辦企業等方面的管理和監督機制,對合作辦學進行規范和清理,糾正逐利化傾向。

大連理工大學:領導人員兼職管理不嚴格

■問題

“四個意識”不夠強,黨委發揮作用不夠,貫徹落實意識形態工作責任制不夠到位;貫徹黨委領導下的校長負責制有待加強。黨內政治生活不夠嚴肅,黨建工作薄弱。選人用人工作不規范,領導人員兼職管理不嚴格。主體責任缺失,處理違紀問題寬松軟。存在公款吃喝、違規公款出國(境)等違反中央八項規定精神問題;基建工程、校辦企業廉潔風險大,監督管理不到位。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

切實增強“四個意識”。提高政治站位,強化黨員意識。加強黨委對學校工作的全面領導,承擔起管黨治黨、辦學治校主體責任。落實意識形態工作責任制。認真落實好“兩學一做”學習教育常態化制度化各項舉措,嚴肅組織生活。進一步規范選人用人工作。嚴格執行中央八項規定精神,對頂風違紀問題一律從嚴查處。加強對基建工程、校辦企業等方面的監督管理,堵塞制度漏洞,防范廉潔風險,嚴肅查處存在的違紀違規問題。

吉林大學:干部檔案等造假問題突出

■問題

“四個意識”不夠強,黨委領導作用發揮不夠,落實黨委領導下的校長負責制有待加強,意識形態工作責任制落實不夠有力,政治敏銳性需要加強。黨內政治生活不夠嚴肅,黨建工作薄弱,教工黨支部作用弱化。執行選人用人制度不嚴格,選任程序不規范,干部日常監督不到位,進人把關不嚴,存在“裙帶”關系,干部檔案等造假問題突出。“兩個責任”落實不到位,廉潔風險管控有待加強;存在公款吃喝、公款旅游等違反中央八項規定精神問題;資金資產、科研經費、校辦企業等領域管理不嚴,廉潔風險多。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

黨委切實增強“四個意識”。堅持黨委領導下的校長負責制,強化黨委領導核心作用,認真落實意識形態工作責任制。堅決糾正選人用人上的不正之風,匡正選人用人導向。嚴格執行中央八項規定精神,嚴肅查處頂風違紀問題。健全資金資產、校辦企業等方面的監管機制,嚴肅查處違紀違規問題,加大責任追究力度。

哈爾濱工業大學:執行中央八項規定精神不嚴格

■問題

“四個意識”不夠強,黨委領導核心作用發揮不夠充分,結合實際貫徹落實中央重大部署存在差距,思想政治工作較為薄弱,落實意識形態工作責任制不夠到位;黨內政治生活存在不嚴不實的情況,執行中心組學習、雙重組織生活、“三會一課”等制度不夠到位,基層黨建存在薄弱環節,黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用發揮不夠;執行選人用人制度不夠嚴格;“兩個責任”落實不夠到位,管黨治黨存在寬松軟,執行中央八項規定精神不嚴格,“四風”問題仍然存在;校辦企業、資產管理、物資采購、科研經費等領域存在廉潔風險。同時,巡視組還收到涉及一些領導干部的問題反映,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

牢固樹立“四個意識”,切實加強黨的領導。堅持和完善黨委領導下的校長負責制,落實意識形態工作責任制。加強基層黨建工作,發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。認真落實中央八項規定精神,對存在的問題限期整改。切實加強對校辦企業、科研經費、物資采購、安全保密工作的監管。

同濟大學:黨委領導作用發揮層層遞減

■問題

“四個意識”不夠強,執行黨委領導下的校長負責制不到位,黨委領導作用發揮層層遞減,立德樹人有待加強,抓師德師風教育和對學生的教育引導不夠深入,辦學治校“指揮棒”導向存在一定偏差,意識形態工作責任制落實不夠有力;基層黨組織建設薄弱,選人用人程序有時不規范、把關不夠嚴,有的領導干部不如實報告個人事項、違規兼職和經商辦企業;落實主體責任不夠實,監督執紀寬松軟,違反中央八項規定精神和“四風”方面問題禁而不絕,校辦企業、基建、資產管理、科研經費等領域廉潔風險較高。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

進一步增強“四個意識”,提高政治站位和政治覺悟。全面落實意識形態工作責任制。落實“三會一課”制度,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,著力解決黨建工作和選人用人上存在的問題。嚴查違反中央八項規定精神問題。加強對財務、資產、資金、校辦企業等方面的監督管理,切實防范廉潔風險。

浙江大學:對個人事項報告不實的處理偏輕

■問題

“四個意識”不夠強,執行黨委領導下的校長負責制不到位,黨委領導作用發揮層層遞減,立德樹人有待加強,師德師風教育不夠深入,學生思想教育實效性不夠強,辦學治校“指揮棒”導向存在一定偏差,對人才重引進輕管理,意識形態工作責任制落實不夠有力;基層黨組織建設薄弱,選人用人程序有時不規范,對個人事項報告不實的處理偏輕,干部選任存在一些問題;主體責任壓得不夠實,監督執紀寬松軟,違反中央八項規定精神和“四風”方面問題較多,校辦企業、基建、材料采購、科研經費等領域廉潔風險較高。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

進一步增強“四個意識”,提高政治站位和政治覺悟。落實“三會一課”制度,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,著力解決黨建工作和選人用人上存在的問題。嚴查違反中央八項規定精神問題。加強對校辦企業、附屬醫院、科研經費、基建工程等重點領域資金、資產、資本的監督管理,切實防范廉潔風險。

山東大學:干部人事管理不夠規范

■問題

“四個意識”不夠強,黨委領導作用發揮不夠,學習貫徹中央決策部署在一些方面存在表面化、形式化、走過場問題;發展理念和辦學方針存在一些偏差,偏于注重外延擴張,內涵提升不夠;以學生為本、為學生服務意識不夠到位。黨的建設虛化弱化問題比較突出,黨委理論學習中心組學習、雙重組織生活會、“三會一課”等制度落實不力;干部人事管理不夠規范。落實“兩個責任”不夠有力,動真碰硬不夠。紀委落實“三轉”滯后,執紀審查工作薄弱??蒲薪涃M使用、校屬企業、附屬醫院、工程建設等領域存在廉潔風險。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

進一步強化“四個意識”,充分發揮黨委領導作用。落實管黨治黨、辦學治校主體責任。加強基層黨組織建設,切實解決黨內政治生活不嚴格等突出問題。認真執行干部選拔任用工作相關規定。堅持不懈抓好中央八項規定精神落實。加強對科研經費、校屬企業、附屬醫院、工程建設等領域的監管,防范廉潔風險。

重慶大學:執紀問責偏輕偏軟

■問題

“四個意識”不夠強,學習領會習近平總書記系列重要講話精神不夠到位,貫徹中央建設中國特色“雙一流”戰略決策不夠及時,執行黨委領導下的校長負責制存在差距,落實意識形態工作責任制不夠有力。黨的建設薄弱,黨內政治生活不夠嚴肅,基層黨組織戰斗堡壘作用發揮不充分。選人用人缺乏統籌謀劃,執行干部人事制度不夠嚴格。管黨治黨失之于寬,“兩個責任”壓得不實,執紀問責偏輕偏軟。貫徹中央八項規定精神不到位,“四風”問題依然存在。廉潔風險防控不力,基建項目、校辦企業、科研經費、教材購銷等領域存在問題。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

切實增強“四個意識”。認真落實意識形態工作責任制。堅持黨委領導下的校長負責制,進一步完善黨委常委會、校長辦公會等制度。嚴格干部選拔任用程序,加強干部輪崗交流。認真貫徹中央八項規定精神,強化對基建項目、科研經費、招生招考、教材購銷、校辦企業等重點領域的監督制約。

四川大學:基建領域腐敗問題多發

■問題

“四個意識”不夠強,落實黨的教育方針有差距,學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神不夠深入。意識形態工作責任壓實不夠,陣地監管存在盲區。執行黨委領導下的校長負責制不夠到位,班子整體功能發揮不夠。黨內政治生活不夠嚴肅,基層黨組織不夠健全。干部隊伍建設總體謀劃不夠,執行干部人事制度不夠嚴格。“兩個責任”壓得不實,監督管理偏松偏軟。貫徹中央八項規定精神不到位,頂風違紀現象依然存在?;I域腐敗問題多發,附屬醫院、校辦企業、科研經費管理、招生錄取等方面存在廉潔風險。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

切實增強“四個意識”,確保黨的教育方針政策落到實處。切實加強黨的建設,發揮好基層黨組織的戰斗堡壘作用。嚴格執行干部選拔任用規定和程序。嚴格執行中央八項規定精神,強化對基建項目、附屬醫院、校辦企業、科研經費、招生招考等領域的監督管理,防范廉潔風險。

西安交通大學:科研經費、校辦企業等廉潔風險較高

■問題

“四個意識”不夠強,黨委領導核心作用發揮不充分。落實黨的教育方針不夠全面。處理教書與育人、科研與教學、規模擴張與內涵發展等關系不夠好。落實意識形態工作責任制不力,陣地意識不夠強。黨委領導下的校長負責制落實不到位,黨委抓大事力度不夠。黨的建設存在薄弱環節,黨內政治生活不嚴格,民主生活會質量不高?;鶎狱h組織建設薄弱,執行“三會一課”制度不嚴。執行選人用人制度不夠規范。“兩個責任”落實不到位,黨委履行主體責任意識不強,紀委“三轉”不到位,監督執紀寬松軟。存在違反中央八項規定精神問題,科研經費、校辦企業等廉潔風險較高。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

提高政治站位和政治覺悟,進一步增強“四個意識”。認真落實意識形態工作責任制。落實好黨委領導下的校長負責制。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,嚴格執行選人用人制度。鍥而不舍糾正“四風”。加強對科研經費、校辦企業等方面的監管。

西北農林科技大學:選人用人問題比較突出

■問題

“四個意識”不夠強,黨委領導核心作用發揮不充分。落實黨的教育方針不深入,立德樹人意識不夠強,農學特色有所弱化。意識形態工作責任制落實不力,責任追究機制不健全。黨委領導下的校長負責制落實不到位。黨的建設存在薄弱環節。黨內政治生活不嚴格,對基層黨組織建設指導不力。選人用人問題比較突出,執行制度規定不嚴。全面從嚴治黨要求落實不到位。黨委主體責任意識不強,紀委履行監督責任不夠,“三轉”不到位。執行中央八項規定精神不嚴格。校辦企業、基建和財務管理等領域廉潔風險較高。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

提高政治站位和政治覺悟,進一步增強“四個意識”。健全意識形態責任追究機制。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,加強對基層黨組織的領導和指導。嚴格執行干部選拔任用制度規定。嚴格執行中央八項規定精神,持之以恒糾正“四風”問題。加強對校辦企業、科研經費、基建和財務管理。

西北工業大學:黨委履行主體責任意識不強

■問題

“四個意識”不夠強,黨委領導核心作用發揮不充分。思想政治教育薄弱,落實黨的教育方針不全面;立德樹人意識不夠,貫徹辦學理念存在重業務輕政治傾向;落實意識形態工作責任制不力,陣地意識不夠強;黨委領導下的校長負責制落實不到位,民主科學決策不夠。黨的建設存在薄弱環節。黨內政治生活不夠嚴格;基層黨組織建設薄弱,“三會一課”制度落實不夠;選人用人制度建設滯后,執行制度不嚴格。全面從嚴治黨要求落實不到位。黨委履行主體責任意識不強,紀委履行監督責任不夠,“三轉”不到位。存在違反中央八項規定精神問題,校辦企業缺乏監管,科研經費、基建項目管理問題較多。同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

■建議

提高政治站位和政治覺悟,進一步增強“四個意識”。嚴格落實意識形態工作責任制。全面落實黨委領導下的校長負責制。鍥而不舍糾正“四風”強化內控機制,加強對校辦企業、科研經費、基建項目等方面的監管。

(來源:中國紀檢監察報)

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