瑞典部分企業強制員工在工作時間健身：否則就辭退
員工利用午休時間健身在多數西方國家比較常見，而瑞典部分企業更進一步：強制員工工間健身，否則就辭退。
圖為瑞典斯德哥爾摩市民Fanny Ahlfors正在健身。
員工利用午休時間健身在多數西方國家比較常見，而瑞典部分企業更進一步：強制員工工間健身，否則就辭退。
瑞典知名運動品牌“比約恩博格”總部位于斯德哥爾摩，近兩年每周五工作時間必關門一小時，要求所有員工去附近健身房運動。法新社2月28日援引企業首席執行官亨里克·邦厄的話報道：“如果不想健身或者融入這種企業文化，那就得離開。”邦厄說，這一措施旨在提高企業生產力和盈利能力，同時加深員工間情誼。
比約恩博格公司迄今沒有一人因為這項健身計劃而辭職。員工塞西利婭·尼斯博格說：“我們中多數人認為這是一周工作中相當棒的內容。”
除比約恩博格，不少瑞典企業出臺類似措施，包括自來水企業“卡爾馬水”和建筑咨詢企業“羅特伙伴”。
斯德哥爾摩大學先前一項研究顯示，工間健身對員工和雇主都有利，員工請假減少22%。
（來源：新華社）
網絡編輯：邵小喬