14種情形可解除無固定期合同

《勞動合同法實施條例》18日公布,《條例》規定:14種情形下用人單位可以與勞動者解除無固定期限勞動合同。
《勞動合同法實施條例》18日公布,《條例》規定:14種情形下用人單位可以與勞動者解除無固定期限勞動合同。

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