規行守法，典亮民生

近期，為全面貫徹落實民生銀行總行《2020—2022年法治能力提升規劃》《關于深化落實2021年法治能力提升重點工作的通知》要求，按照《廣州分行2021年“規行守法，典亮民生”宣教活動方案》工作部署，民生銀行廣州分行在行內重磅打造五大硬核“法治”課程，多維度普及法律合規知識，營造員工“尊法、學法、守法、用法”的濃厚法治文化氛圍，全面提升分行員工的法治能力。

設置應知應會“必修課”夯實法治根基

通過設置分層分類的應知應會必修課，民生銀行廣州分行抓好針對性培訓。該行開展了以“高層引領法治護航”為核心的高管學法講法活動，分行領導班子集中學習了《法治社會建設實施綱要（2020-2025年）》《個人信息保護法》等法治綱要和法律法規的重點內容，帶頭研讀了總行編制的《民法典重點規則業務場景運用指南》及《<刑法修正案（十一）>法律底線手冊》兩本書籍，自主學習了《<民法典>重要規則與銀行業務經營》《<民法典>對銀行員工行為及內部管理的影響與應對》等高管課程。新員工入職必須第一時間接受合規培訓及認證考試，只有通過考試獲得資格證書的員工才具備上崗資格，為新員工樹立風險底線不可越、合規底線不可碰、道德底線不可破的理念和提升新員工的法律合規風險意識。此外，該行還針對公司、零售、金融市場、風險、中后臺條線人員設置不同類別的必修課，為分行依法合規開展業務奠定了良好基礎。

配置豐富多彩“選修課”筑牢法治思維

充分運用“民生億度”“民生OA”兩大平臺、“法治大講堂”“法規視窗”“法規視界”“風險提示”四大欄目，民生銀行廣州分行合理搭配“點單式”的選修課，打好“線上+線下”的組合拳。該行聚焦大灣區“跨境融資”“跨境理財通”“智慧產業園”等方面的法律服務需求，深耕大灣區金融業務互通，邀請法律專家開展“跨境貸款與擔保的基本模式及法律風險”等專題的培訓，運用法律知識解決業務痛點、為業務發展提質增效。

推出量身設計“定制課”厚植法治底蘊

本著“走進一線、服務一線、貼近一線”的工作理念，民生銀行廣州分行根據一線員工需求定制授課主題和內容，通過法治合規流動課堂的形式送法到基層網點，強化法治賦能，樹立員工“依法合規經營就是核心競爭力”“主動合規”的文化理念，切實提升基層網點“第一道防線”的履職效果。目前，該行法律合規部已經在近40家支行開展了“法治合規流動課堂”宣講，年內將實現機構和員工宣講100%覆蓋。

提供生動有趣“特色課”踐行法治理念

民生銀行廣州分行舉辦的“我為合規代言”知識競賽特色活動將今年的法治合規宣傳工作推向高潮，以賽代訓、寓教于樂，實現了培訓形式的推陳出新。進入決賽的十位代言人分別來自對公條線、零售條線、產品推動條線、運營條線以及風險管理條線的不同崗位，競賽內容涵蓋法律、合規、反洗錢以及消保等知識要點，結合業務制度和實操知識，在必答環節和搶答環節，以“一站到底”比賽規則，逐對PK，最終決出兩名“擂主”進行精彩的“巔峰對決”。

打造知識延伸“拓展課”提升法治能力

民生銀行廣州分行制作了《牛小生識法》民法典拓展學習專欄，以“生動對話+卡通配圖+專業配音”的形式普及民法典知識，首批推出五期，主題分別為“你好，民法典”“個人信息受保護”“讓居者有其屋”“一般保證不一般”“8歲分水嶺”。該欄目在廣州分行微信公眾號推出并在分行宣傳視頻滾動播放，將生澀的法律條文用可愛的卡通形象和俏皮生動的語言解讀出來，做好法言法語的“翻譯官”，讓法條更加接地氣，使員工在潛移默化中悟透法律知識。

同時,民生銀行廣州分行開展了“‘疫苗詐騙’新花樣？民生教你逐一破！”“學法用法護小家·防非打非靠大家”“防范打擊電信網絡新型違法犯罪∣老年人防范欺詐案例”等為主題的打擊非法集資宣傳，加深員工和公眾對非法集資的認識，積極防范非法集資。

民生銀行廣州分行將持續推進法治合規文化建設，讓“法治合規”軟著陸：一是緊抓“必修課”的常態化培訓，讓員工做好法治“單選題”，促法治入人心；二是加強“選修課”的長效化學習，讓員工做好法治“多選題”，促法治潤人心；三是推行“定制課”的精準化服務，讓員工做好法治“填空題”，促法治暖人心；四是深鉆“特色課”的趣味化傳授，讓員工做好法治“開放題”，促法治感人心；五是完善“拓展課”的生活化模式，讓員工做好法治“加分題”，促法治化人心。