2023年多省公務員擴招超50%，你怎么看丨來說說看
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責任編輯：吳悠
2023年1月以來，全國20多個省份陸續啟動了2023年度公務員省考招錄。據財新網統計，相較2022年，公務員整體擴招約16%。其中甘肅、云南、廣西、內蒙古4個省份擴招超過50%，擴招規模分別達79.7%、59.0%、55.2%、50.7%。而東部沿海地區的發達省份，則呈現小幅擴招的趨勢，比如江蘇，擴招比例超過13%，山東擴招比例則為9.7%。
同時，招錄政策也體現了面向應屆畢業生擴招、對應屆碩博適度放寬年齡限制、支持人才到基層就業等特點。
有專家認為，通過擴招，可以為公務員隊伍注入新鮮血液，提升人員的職業化和專業化水平，促進高校畢業生就業，促進邊遠落后地區的經濟發展。
據財新網報道：無論是公務員“鐵飯碗”擴招，還是政策性崗位增容，本質均為“財政埋單”促就業。擴招意味著更大的“上岸”希望，但在不少學者看來，一個越來越龐大的財政供養群體，長遠看并非好事。
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