北京排查黑作坊智障工

12月5日，北京市人力資源和社會保障局人員趕赴通州，調查黑作坊非法雇用智障工一事。通州人力資源和社會保障局表示，將排查轄區內黑作坊，徹底杜絕黑作坊雇用智障勞工。

調查“勞動監察人員未及時到場”

12月3日，北京工商等部門查抄黑作坊，發現三名受雇黑作坊的智障人士，他們身上有傷，稱“不干活就挨打”。隨即，執法人員向通州勞動監察部門舉報，得到的答復是“在忙其他事，周一會到徐莊村處理此事”。

12月5日，通州人力資源和社會保障局勞動監察大隊相關人員表示，已對“當日勞動監察部門工作人員以‘辦其他事’為由未及時到場”進行調查，“當時通知的是臺湖鎮社會保障所到場，這個部門在工作上歸我們管理，但人事上屬于臺湖鎮政府。我們有24小時的勞動監察熱線，以后有情況可隨時聯系我們。”

殘聯呼吁保護智障勞工權益

北京市殘聯教育就業部主任朱建民稱，按照《勞動法》，殘聯和勞動監察部門鼓勵智障人士就業，但前提是雇用智障人士的必須是有證有照的正規單位，“嚴禁黑作坊雇用智障勞工。”

“北京市殘聯將向通州區殘聯了解情況，聯系勞動監察部門，調查這起發生在北京的虐待智障勞工事件。”12月5日，北京市殘聯教育就業部主任朱建民稱，市殘聯將發文呼吁保護智障勞工合法權益。

智障勞工由誰來管？

12月5日，通州人力資源和社會保障局表示，調查后將視情況對徐莊黑作坊雇用智障人進行處理。黑作坊歸工商管，移交工商部門處罰；如黑作坊有拖欠智障工工資、未簽勞動合同情況，勞動監察部門將負責處理；如存在虐待智障工情況，案件將移交公安部門。

來源：新京報