調調用人觀
責任編輯：史哲、戴志勇、蔡軍劍
2011年“兩會”召開時，作為一名畢業生，我奔波在各種筆試面試的考場上，曾以筆試第一名的成績順利進入省作家協會的面試，但最終我們參加面試的前三名女生被一名遞補進面試的男生取代，解釋是“更想要一名男生”。其他同學也遭遇過各種“歧視”：是否學生干部，家庭背景是怎樣的，生源地是哪的，甚至身高、長相、年齡。
用人單位的需求標準決定大學畢業生的供給質量，請拿出正確的衡量標準，給出正確的需求取向，讓我們在大學校園里，不必再處心積慮進學生會，買各種證書，入黨，拼爹，而能夠多些時間安心讀書