【藝術資訊】顛覆傳統商機洽談模式

Web 2.0時代,如果說Facebook、開心網、人人網等是后院的BBQ,讓熟人能夠在一起娛樂,那么商務社交網站就是大家虛擬的辦公室。在娛樂的激情退卻后,如何利用人脈關系,幫助自己實現商務活動,職業發展,應該會成為更多人的需求。

Web 2.0時代,如果說Facebook、開心網、人人網等是后院的BBQ,讓熟人能夠在一起娛樂,那么商務社交網站就是大家虛擬的辦公室。在娛樂的激情退卻后,如何利用人脈關系,幫助自己實現商務活動,職業發展,應該會成為更多人的需求。

2010年2月,優士網(www.ushi.cn) 創建,它的創始會員是一百位中國各行各業的商務精英—包括最著名的風險投資公司、投行、律師事務所和會計師事務所、廣告公司、奢侈品牌、著名互聯網公司、 移動、新能源、旅游、酒店、房地產和其他行業的CEO。優士網的目標群體是中國優秀職業人士、創業者和企業家。根據“六度空間”理論,任何人與一個陌生人之間所間隔的人不會超過六個。因此在優士網,首先可以整理并拓展人脈關系。通過人脈的拓展,可以在優士網利用各種服務來尋找合作伙伴、投資對象、投資機 會、職業機會以及得到專業知識的解答等。

作為創業人,有個很好的商業計劃,需要找投資人—優士網是一個很好的選擇,因為全中國67%的知名VC和PE都集中在優士網上。的確有不少用戶最終 獲得了投資,英騰網CEO、美籍華人荊正樺(Warren Ching)便由此找到了亞洲搭檔(DaD-Asia)天使投資機構的風投。

2010年11月,優士網又新上線了職業頻道,專門針對年薪20萬以上的中高端職位。顛覆了傳統的向招聘企業收費的模式,免費讓企業發布招聘信息。通過這樣的門檻,提高應聘的成功率,同時緩解企業對中高端人才招聘的瓶頸。

網絡編輯:瓦特

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