2019年-2023年，在“砍三刀”之后，10位“頂流”基金經理年管理費收入依然相當豐厚。但從相對收益率維度比較，這10位基金經理在成為“明星”后沒有給基民帶來超額收益。 券商客戶經理只能不停地引導基民去購買公司產品庫里考核系數較高的基金，否則難以完成當月考核指標。 應徹底與規?！懊撱^”，轉向對長期業績的考核機制是主動權益類基金在基金業發展過程中長盛不衰的一大利器。

據基金規模與管理費估算，公募基金經理最高年薪可能有一個億，“但大部分基金經理應該在100萬元左右”。 不同于其他行業，很多金融業務具有風險后置的特征，即收益當下體現、風險延后暴露且暴露程度具有不確定性。 2022年以來，已經有44名基金經理因個人原因離職，離職經理人數高于過去三年同期數據。